스타트업에서 연봉이 꼭 실력과 비례하지 않는 이유

 


*이 글은 외부 필자인

이동욱 인사솔루션 자버 CEO님의 글입니다. 


 

연봉은 인사담당자가 챙겨야 할

가장 중요한 인사업무 중 하나입니다.

 

보통 많은 스타트업에서 연봉협상은

대표 또는 인사팀장이 담당합니다.

 

스타트업과 대기업은 연봉협상 방식이 매우 다릅니다.

 

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작성자

이동욱

이동욱

삼성전자 ITS 사업부 / 프린팅 솔루션 사업부에서 근무한 후 인사솔루션 전문기업 자버를 설립했습니다.