앞으로 직장인에겐 어떤 역량이 중요할까?
최근 흥미로운 자료를
하나 발견했습니다.
그건 바로,
(사진=자료=대한상공회의소)
대한상공회의소가
매출액 기준 국내 상위 100대 기업을
대상으로 원하는 인재상을 조사한 결과였는데요.
(참조 – 100대 기업이 원하는 인재상 보고서)
5년마다 조사하는 이 자료에서
그동안은 창의성, 도전 정신이
1순위 덕목으로 꼽혔지만,
올해에는 ‘소통과 협력 능력’이
그 자리를 차지했습니다.
이에 대해 대한 상공회의소 측은,
“직원은 상사를 꼰대로 인식하고
반대로 상사는 직원을 자기 것만 챙기는
‘요즘 애들’로 치부하는 경향이 심해지는 등
기업 내 소통 과정에 심각한 문제가 나타나고 있어서,
최근 기업들이
직원을 채용하거나 육성하는 데 있어
소통과 협력을 주요 역량으로 꼽는다”라고 말했는데요.
···
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공감합니다. 이런 좋은 기사는 공개해서 널리 세상을 이롭게하는게 좋겠어요.
앗! 읽어주셔서 감사합니다!! 한 번 고민해보겠습니당 ㅎㅎ
좋은 기사 감사합니다:) 늘 많이 배우고 가요!
앗, 읽어주셔서 감사합니다. 오늘도 좋은 하루 보내셔요 🙂
한줄한줄 정말 공감 많이 하면서 읽었어요. 좋은 기사 감사합니다 ^^
읽어주셔서 넘넘 감사합니다 🙂